EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.

08 Ocak 2018 12:22 | 1013 kez okundu

EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.
EFELER BELEDİYESİNDE EMEKÇİLERE %32 ZAM.

PERSONELE YÜZDE 32 ZAM
Efeler Belediyesi ve Tüm Yerel Sen’in imzaladığı toplu sözleşme ile Efeler Belediyesi’nde görevli 250 memur ve sözleşmeli personel maaşlarına yüzde 32 oranında artış aldı.
Efeler Belediye Başkanı M. Mesut ÖZAKCAN ile Tüm Yerel Sen Genel Başkanı Dr. Hakan KIRAN Efeler Belediyesi Meclis Salonu’nda ‘Sosyal Denge Sözleşmesi’ imzaladı.Tüm Yerel Sen Genel Başkanı Dr Hakan KIRAN,MYK Üyesi Servet TOPTAŞ ve Şube Yönetim Kurulu Üyelerinin hazır bulunduğu Toplu sözleşme imza töreninde konuşan Tüm Yerel Sen Aydın Şube Başkanı Levent COŞKUN, Efeler Belediye Başkanı M. Mesut ÖZAKCAN’ın her zaman emekçinin yanında olduğunu belirterek, “Emekçinin ve emeğin yanında olan, emekçinin hakkını, alın terini ödeme ilkesini kendisine şiar edinmiş, babacan, anlayışlı ve dürüst kişiliği ile hem Aydın halkının hem de Efeler Belediyesi çalışanlarının haklı takdirini kazanmış Başkanımız Sayın Mesut ÖZAKCAN’a çok teşekkür ediyoruz. Çalışanlar olarak bizim üzerimize düşen de Aydın’ımızı Efeler Belediyemizi bugün olduğundan daha ileriye götürmek ve bunun için çok çalışmak. Ben tüm çalışanlar adına bu sözü veriyorum” dedi.
“YÜZDE 32 ZAM, YILDA 3 İKRAMİYE, 8 MART’TA KADIN ÇALIŞANA TATİL”
Tüm Yerel Sen Genel Başkanı KIRAN ise şöyle konuştu:
“Efeler Belediyesi ile yaptığımız bu sözleşme bizim için çok önemli. Memuru açlık sınırının altında yüzde 3-3,5 oranında bir zamma mahkum eden zihniyete karşı, Belediye Başkanı Mesut Özakcan Tüm Yerel Sen Aydın Şube Yönetimi ve değerli çalışanların katılımıyla sözleşme imzalandı. Tüm Yerel Sen Başkanı olmaktan her zaman gurur duymuştum, bu sözleşmeyi imzalarken bir kez daha gurur duydum. Efeler Belediye Başkanımıza çok teşekkür ediyorum. Yüzde 32 oranında zam, yılda 3 ikramiye, kadın personele 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde izin ve şiddet uygulayan personelin ‘Sosyal Denge Ücreti’ şiddet gören eşe ödenecek gibi maddeler içeren sözleşmemiz oldukça motive edici. Keşke bu tip sözleşmeleri diğer belediyelerimizde de yapabilsek.”
“HEPİMİZ BİRİZ, BERABERİZ, BİR BÜYÜK AİLEYİZ”
Efeler Belediye Başkanı M. Mesut ÖZAKCAN, “Göreve geldiğimiz günden beri tüm çalışanlarımıza ‘Hepimiz biriz, beraberiz, bir büyük aileyiz’ anlayışı içerisinde yaklaşımda bulunduk. 3 ay sonra 4 yılımızı tamamlayacağız. Geçtiğimiz 4 yılda Efeler ilçemizde halkımız nezdinde memnuniyet ve güven yarattık. Yakın geçmişte sonuçlandırdığımız anket neticesinde yüzde 78’lere ulaşan Efeler ilçemizde yaşayan vatandaşlarımızın memnuniyet ve güvenini kazandığımız sonucu çıktı. Bu anket sonucu benim şahsımla alakalı değil, elbette siz değerli çalışanlarımızla verdiğimiz hizmetle alakalı, vatandaşlarımızla olan diyalog ve ilişkilerimizle alakalı. Tabi ki insan unsurunun bulunduğu hiçbir yerde yüzde yüz herkesi memnun etmek mümkün değil. Bizim hedefimiz çıtayı daha da yükseltmek. Bu anlayış içinde görev ve çalışmalarınıza önümüzdeki süreçte de devam edeceğinize inanıyorum ve hepinize teşekkür ediyorum” diye konuştu.
“ÇALIŞANLARIMIZA DAHA İYİ ŞARTLAR HAZIRLAMAYI DİLİYORUZ”
Başkan ÖZAKCAN, Dünyada demokrasilerin örgütlü toplum rejimi olarak bilindiğine dikkati çekerek sözlerine şöyle devam etti:
“Toplum her kesimde örgütlü olmak, yönetim birimlerinde yer almak ve karar mekanizmalarını etkilemek suretiyle demokrasi gelişir, güçlenir ve daha huzurlu, barış ve kardeşlik içinde geleceğe umutla bakan yönetim yapıları oluşur. Biz de demokrasimizi geliştirdiğimiz ölçüde ve gelişen bu demokrasimizle cumhuriyetimizi taçlandırdığımız ölçüde gelecek nesillere güzel bir Türkiye ortamı hazırlayabiliriz. Bu anlayış içerisinde görev ve hizmetlerimize devam edeceğiz. Yeni sözleşmemiz, imkanlarımız ölçüsünde değerli çalışanlarımıza daha iyi şartlar hazırlamaya yöneliktir. Dilerim daha güzel günlerde daha iyi şartlar da daha iyi sözleşmelerde birlikte oluruz.” dedi.

Şube Haberleri

  • 1
    GENEL BAŞKAN VE MYK ÜYELERİ İLE MUĞLA'DA ZİYARETLER GERÇEKLEŞTİRDİK
    GENEL BAŞKAN VE MYK ÜYELERİ İLE MUĞLA'DA
  • 2
    HARCIRAH DAVASINI KAZANDIK
    HARCIRAH DAVASINI KAZANDIK
  • 3
    İTFAİYE ÇALIŞANLARININ DERECE KADRO SORUNUNU TBMM ye TAŞIDIK.
    İTFAİYE ÇALIŞANLARININ DERECE KADRO SORUNUNU T
  • 4
    İTFAİYE EMEKÇİLERİNİN HAFTASI KUTLU OLSUN.
    İTFAİYE EMEKÇİLERİNİN HAFTASI KUTLU OLSUN.
  • 5
    ZABITA HAFTASI KUTLU OLSUN...
    ZABITA HAFTASI KUTLU OLSUN...
  • 6
    BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİNİN ÇALIŞANLARINA YÖNELİK İNSAN HAKKI İHLALİ RESMİYET KAZANDI... (Bu oda bir toplama kampına benzemektedir.)
    BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİNİN ÇALIŞANLARINA Y
  • 7
    İTFAİYE ÇALIŞANLARININ SORUNLARI DERHAL ÇÖZÜLMELİDİR.
    İTFAİYE ÇALIŞANLARININ SORUNLARI DERHAL ÇÖZ
  • 8
    TÜM BEL-SEN ile BEM BİR-SEN MEMURU SÖMÜRMEKTE ANLAŞTI..
    TÜM BEL-SEN ile BEM BİR-SEN MEMURU SÖMÜRMEKTE
  • 9
    Antalya Büyükşehir Belediyesi uygulamalarını TBMM İnsan Haklarını İzleme Komisyonuna ileterek teftiş talebinde bulunduk
    Antalya Büyükşehir Belediyesi uygulamalarını
  • 10
    HAVUZA ATILAN PERSONELİN TAMAMI ESKİ GÖREVİNE GERİ DÖNÜNCEYE KADAR MÜCADELEMİZ DEVAM EDECEK.  HAKSIZLIĞA BOYUN EĞMEYECEĞİZ.
    HAVUZA ATILAN PERSONELİN TAMAMI ESKİ GÖREVİNE

Hukuk Servisi

Tatil

Dayanışma - Duyuru

GENEL BAŞKANIMIZ 08/06/2017 saat 12:00 ...
Tümü için Tıklayın!


Birleşik Kamu-iş Konfederasyonu